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2024-09-26 17:53
投資者_1724233932000:2024年1月國務院國資委宣布要將把市值管理成效納入對中央企業(yè)負責人的考核,4月國務院頒布的《關(guān)于加強監(jiān)管防范風險推動資本市場高質(zhì)量發(fā)展的若干意見》(簡稱“新國九條”),新“國九條”就上市公司提升投資價值、加強市值管理提出了明確要求。請問貴公司從文件發(fā)布后,做了哪些提升市值的舉措?請董秘認真回答,不要將經(jīng)營管理那套復制粘貼過來,謝謝。
首旅酒店:一是推進了體制機制建設,夯實基礎;主要包括:公司根據(jù)獨立董事改革和《公司法》修訂等要求通過修訂《公司章程》等完善了制度體系;加強了內(nèi)控和法治建設;促進公司提升治理能力和決策效率。二是發(fā)力價值創(chuàng)造,不斷提升核心競爭力;2024年上半年,公司秉承“發(fā)展為先、產(chǎn)品為王、會員為本、經(jīng)營至上、效率賦能”等核心戰(zhàn)略,抓住文旅市場穩(wěn)步增長的機遇多措并舉,在收入和利潤均實現(xiàn)了穩(wěn)步增長;同時通過資本運營優(yōu)化資本和資產(chǎn)結(jié)構(gòu),助力價值提升,主要包括:通過發(fā)行短期融資券等降低財務費用等;并且重視可持續(xù)發(fā)展和股東的長遠利益,不斷提升ESG治理效率和質(zhì)量;從而,促進公司踐行高質(zhì)量發(fā)展。三是圍繞價值實現(xiàn),提升資本市場形象;主要包括:通過發(fā)布《關(guān)于推動公司“提質(zhì)增效重回報”及控股股東自愿承諾不減持公司股份的公告》,有利于采取措施切實“提質(zhì)增效重回報”;通過實施2023年度利潤分配有利于實現(xiàn)股東價值;通過及時信息披露有利于保障投資者利益;通過舉辦業(yè)績說明、年度分紅方案網(wǎng)絡交流和線下接待投資者集體接待等活動、回復上交所e互動平臺提問和日常電話咨詢、以及實施投資者日常調(diào)研固定接待日工作制度等方式,加強與各類股東和潛在投資人的溝通,以利于形成良性互動等。感謝您對公司的關(guān)注!
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2024-09-06 18:05
投資者_1709603244000:公司股價連跌七個季度處于十年來最低水平時公司仍不進行任何市值維護,反而持續(xù)將現(xiàn)金投入存款理財中,這是否代表公司認為現(xiàn)有市值對應公司今后經(jīng)營情況仍處于高位,管理層確認回購股票這類維護市值行為負收益所以無法實施
首旅酒店:(1)公司始終把做好企業(yè)經(jīng)營作為市值管理的核心,2024年上半年,抓住文旅市場穩(wěn)步增長機遇,秉承“發(fā)展為先、產(chǎn)品為王、會員為本、經(jīng)營至上、效率賦能”等核心戰(zhàn)略,多措并舉,在收入和利潤均實現(xiàn)了穩(wěn)步增長,實現(xiàn)營業(yè)收入37.33億元,同比增長3.46%;實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤3.58億元,同比增長27.49%;并且重視可持續(xù)發(fā)展和股東的長遠利益,不斷提升ESG治理效率和質(zhì)量。同時,公司圍繞價值實現(xiàn)不斷深化資本市場形象,包括采取措施切實“提質(zhì)增效重回報”,全方位提升信息披露和投資者交流工作質(zhì)量等。(2)為提高募集資金與自有資金使用效率,適當增加收益并減少財務費用,在不影響募集資金投資項目建設進度和募集資金使用,并保證日常經(jīng)營運作資金需求、有效控制投資風險的前提下,公司使用暫時閑置募集資金進行現(xiàn)金管理,提高募集資金使用效率,適當獲得穩(wěn)定收益,從而進一步實現(xiàn)股東利益最大化,具體情況詳見公司披露的相關(guān)定期報告和公告。(3)按照相關(guān)法律法規(guī)和《公司章程》規(guī)定,涉及公司股本變動事項,需董事會和股東大會審議通過;后續(xù)如有回購相關(guān)計劃會及時披露。感謝您對公司的關(guān)注!
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2024-09-03 15:48
投資者_1614753637000:宇宿酒店管理有限公司屬于公司的控股公司,自2019年成立至今一直虧損,公司是否有將其出售或清算的計劃?培育這么多年了沒盈利,公司管理層沒什么計劃?請詳細回答股東問題。
首旅酒店:宇宿酒店管理有限公司主要運營“逸扉”品牌酒店,受到市場商務需求下滑的影響,直營店的經(jīng)營表現(xiàn)弱于預期,導致直營店仍然處于虧損,在現(xiàn)有管理規(guī)模下逸扉整體仍處于虧損。未來,公司將通過特許酒店的規(guī)模化發(fā)展,以及進一步提質(zhì)增效來逐步減虧,取得更好的經(jīng)營業(yè)績。感謝您對公司的關(guān)注!
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2024-09-02 17:00
投資者_1695375966000:逸扉酒店開業(yè)近50家店了,半年就虧損4000多萬元,請問虧損的主要原因是什么?
首旅酒店:2024年上半年,逸扉虧損主要原因為:受到市場商務需求下滑的影響,直營店的經(jīng)營表現(xiàn)弱于預期,導致直營店仍然處于虧損,在現(xiàn)有管理規(guī)模下逸扉整體仍處于虧損。未來,公司將通過特許酒店的規(guī)?;l(fā)展,以及進一步提質(zhì)增效來逐步減虧,取得更好的經(jīng)營業(yè)績。感謝您對公司的關(guān)注!
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2024-09-02 17:00
投資者_1695367685000:請問今年以來首旅酒店接待外國游客的情況怎樣?
首旅酒店:2024年,伴隨我國不斷優(yōu)化對外開放政策,包括持續(xù)新增144小時過境免簽政策適用口岸,以及一系列配套政策措施的不斷創(chuàng)新完善,吸引了越來越多外國游客來華旅游;公司是全國三大連鎖酒店集團之一,專注于中高端及經(jīng)濟型酒店運營管理,并兼有景區(qū)經(jīng)營業(yè)務,亦受益于我國入境旅游市場持續(xù)升溫。感謝您對公司的關(guān)注!
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2024-09-02 16:56
投資者_1695367685000:請問貴公司同AmunMorandiHotel是何種合作方式?
首旅酒店:請關(guān)注公司定期報告披露內(nèi)容,感謝您對公司的關(guān)注!
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2024-09-02 16:56
投資者_1695375966000:亞朵集團實現(xiàn)總營收17.97億元(人民幣,下同),同比增長64.5%;調(diào)整后凈利潤為3.28億元請問首旅領(lǐng)導如果保障國有資產(chǎn)的高質(zhì)量發(fā)展?
首旅酒店:2024年上半年,公司圍繞“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略,秉承“發(fā)展為先、產(chǎn)品為王、會員為本、經(jīng)營至上、效率賦能”等核心戰(zhàn)略,抓住文旅市場穩(wěn)步增長機遇多措并舉提升經(jīng)營業(yè)績,實現(xiàn)營業(yè)收入37.33億元,同比增長3.46%;實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤3.58億元,同比增長27.49%;下半年,公司計劃開展以下重點工作:穩(wěn)步擴張規(guī)模,聚焦標準品牌拓展,挖掘下沉市場潛力;提升酒店產(chǎn)品力,繼續(xù)推進酒店升級改造和品牌升級迭代;積極開拓會員,創(chuàng)新會員體系,提升用戶粘性;堅持經(jīng)營至上,提質(zhì)增效,促進長遠發(fā)展;技術(shù)與管理賦能,加速數(shù)字化應用,提高酒店運營效率。同時,重視可持續(xù)發(fā)展和股東的長遠利益,不斷提升ESG治理效率和質(zhì)量,并且采取措施切實“提質(zhì)增效重回報”,全方位提升信息披露和投資者交流工作質(zhì)量。感謝您對公司的關(guān)注!
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2024-09-02 16:52
投資者_1724894083888:董秘您好,貴公司現(xiàn)市值為124億,2024年3月末公司凈資產(chǎn)為114億,目前市凈率為1.08,假定2024年全年利潤達7億,目前市凈率僅為1.03,已遠低于同行業(yè)內(nèi)其他公司,按公司目前股價走勢,資本市場預計公司即將出現(xiàn)大面積虧損,請問是否存在重大經(jīng)營風險未披露?
首旅酒店:2024年上半年,公司圍繞“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略,秉承“發(fā)展為先、產(chǎn)品為王、會員為本、經(jīng)營至上、效率賦能”等核心戰(zhàn)略,對內(nèi)實施了一系列強化精細化管理的舉措,致力于管理效率的持續(xù)提升與優(yōu)化;對外保持高度的市場洞察能力,靈活調(diào)整經(jīng)營策略以精準對接市場變化;受益于公司整體規(guī)模增長,以及特許加盟酒店、中高端酒店結(jié)構(gòu)占比的雙雙提升,公司收入和利潤均實現(xiàn)了穩(wěn)步增長,實現(xiàn)營業(yè)收入37.33億元,同比增長3.46%;實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤3.58億元,同比增長27.49%。感謝您對公司的關(guān)注!
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2024-08-28 17:47
投資者_1695360109000:據(jù)資料顯示2016年3月,首旅酒店參股30%阿里旅行。請問,目前持股比例有無變化?最近三年收到收益約多少?謝謝!
首旅酒店:2016年5月浙江未來酒店網(wǎng)絡技術(shù)有限公司成立。公司參股投資該公司并持股30%,目前持股比例無變化。感謝您對公司的關(guān)注!
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2024-08-28 16:13
投資者_1583462596000:公司常年跌跌不休,高管平均工資卻高達440萬,建議集體降薪。
首旅酒店:公司高級管理人員報酬由董事會薪酬與考核委員會根據(jù)相關(guān)政策和企業(yè)薪酬與考核實際情況制訂方案提交董事會審議批準后實施,詳情請查閱公司相關(guān)定期報告有關(guān)內(nèi)容。感謝您對公司的關(guān)注!